簡述題：試述社會主義經(jīng)濟中的按勞分配原則

　參考答案：

　　(1)按勞分配是社會主義經(jīng)濟中個人消費品分配的基本原則，它集中體現(xiàn)了社會主義經(jīng)濟制度的本質(zhì)。體現(xiàn)了等量勞動相互交換的關(guān)系。

　　(2)按勞分配原則的實現(xiàn)形式：

　　市場經(jīng)濟條件下，個別勞動不能直接轉(zhuǎn)化為社會勞動，把按勞分配不能通過社會直接計算和分配勞動時間來實現(xiàn)，而只能通過市場機制與迂回曲折的形式的經(jīng)濟的加以完成。因此他的具體含義和實現(xiàn)形式與馬克思當(dāng)年理論上的設(shè)想由很大差異。第一，市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)之間的勞動交換首先表現(xiàn)為商品交貨，企業(yè)投入的勞動量必須表現(xiàn)為價值。第二，在市場經(jīng)濟條件下，作為按勞分配使毒的社會必要勞動時間不僅包含生產(chǎn)過程中腦力和體力支出，而且包括管理和經(jīng)營等特殊的勞動形態(tài)。第三，這是市場經(jīng)濟條件下，由于企業(yè)是一個獨立的商品生產(chǎn)者，按勞分配實現(xiàn)必須企業(yè)為中介，通過國家、企業(yè)和勞動者個人三個主體之間的分配關(guān)系來實現(xiàn)。

　　(3)按勞分配在市場經(jīng)濟條件下的這種變化不是對按勞分配的否定，而是對按勞分配理論的發(fā)展。按勞分配與市場經(jīng)濟相結(jié)合不僅有利于按勞分配原則的實現(xiàn)，而且有利于社會主義市場經(jīng)濟的形成和發(fā)展。